晉升階梯 的英文怎麼說

中文拼音 [jìnshēngjiētī]
晉升階梯 英文
promotionladder
  • 晉 : Ⅰ動詞1 （進） enter; advance 2 （升） promote Ⅱ名詞1 （朝代） the jin dynasty （265 420）2 （山西...
  • 升 : Ⅰ動詞1 （由低往高移動） rise; hoist; go up; ascend 2 （等級提高） promote Ⅱ量詞1 （容量單位） lit...
  • 階 : 名詞1. （臺階） steps; stairs 2. （等級） rank 3. [醫學] （耳蝸的三個螺旋管的任一個） scala 4. [數學] order 5. [地質學] stage
  • 梯 : Ⅰ名詞1 （梯子; 樓梯） ladder; stairs; steps; staircase 2 （姓氏） a surname Ⅱ形容詞（形狀像樓梯的...
  • 晉升 : promote to a higher office
  • 階梯 : （臺階和梯子, 比喻向上的憑借和途徑） a flight of stairs; ladder; staircase; step
  1. A series of ste in the organizational hierarchy of a company

    公司組織等級制度中的一系列晉升階梯。
  2. A series of steps in the organizational hierarchy of a company

    公司組織等級制度中的一系列晉升階梯。
  3. Secondly, the registration system can foster a quality culture in the construction industry by mapping out a clear career path along a three - tier model, namely, registered skilled worker, registered semi - skilled worker and registered general worker, thereby motivating the workers to aim for higher skill levels, thus higher status and more income

    第二，注冊制度亦確立了工人的三個級別，即注冊熟練技工、注冊半熟練技工和注冊普通工人，為工人提供明確的晉升階梯，促使工人提升自我的技術水平，以提高個人地位和增加收入，並且有助建立重視質素的建造文化。
  4. Enterprises can delay payment and designs the job ladder not only to stabilize the work team, but also to encourage employee to invest in human capi tal. the payment which employee obtains depends on not the short - term contribution, but the long - term contribution. this paper, based on the facture existence of internal labor market in a firm, reveals the characteristics of internal labor market, considers that internal labor market is the inevitable product under the fact that physical capital employs human capital

    為了穩定員工隊伍，鼓勵員工的人力資本投資，確保雇傭雙方人力資本投資的回報，企業向員工提供延期報酬和內部晉升的工作階梯等激勵措施，企業並不注重員工的某一時期的績效水平，也不會逐一計量員工的業績水平，而是注重員工的較長職業生涯階段的貢獻，企業所支付的報酬不是某一時期勞動生產率的反映。
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